Sted: D15 Konference – Drejervej 115, 2400 København NV
Tema: ”Når medarbejdere, arbejdsliv og organisationer ændrer sig – et ledelsesperspektiv på fremtiden”
Carsten Beck tager deltagerne igennem et oplæg som drøfter situationen hvor danske erhvervsvirksomheder/organisationer står overfor en periode hvor forandringshastigheden er høj. Omverdenen forekommer mere usikker end nogensinde og også på vores arbejdspladser er der store ændringer i vente. Medarbejderne forandrer sig, deres forventninger til arbejdslivet ændrer sig og det der i gamle dage var et godt arbejdsliv med gode karrieremuligheder dømmes ude. Ny teknologi i form af AI vil ændre og udfordre eksisterende forretningsmodeller og arbejdsgange. Nye medarbejdere vil stille flere og mere individuelle krav til arbejdspladsen.
Hvor stiller det fremtidens leder? Hvad er det man skal være opmærksom på i fremtidens organisationer? Carsten Beck vil præsentere Instituttet for Fremtidsforsknings bud på de væsentligste megatrends frem mod 2030 samt give Instituttets perspektiv på de mulige konsekvenser arbejdsmarkedet og organisationerne som potentielt kunne komme til at påvirke den måde medarbejdere, ledere og organisationer skal agere i fremtiden. Ingen kan spå om fremtiden, men strategier og organisationer kan ved at opstille scenarier for fremtiden gøre strategier og organisationer mere robuste overfor både små og store forandringer.
Agenda:
12:30 – Ankomst og check in
13:00 – Del 1: Oplæg og diskussion om fremtidens arbejdsmarked
14:00 – Pause
14:30 – Del 2: Institut for Fremtidsforskning v/Carsten Beck
16:00 – Spørgsmål og afrunding
16:30 – Tak for i dag
Der er 100 gratis parkeringspladser og kommer du med offentlig transport, så ligger D15 kun 300 meter fra Metro / Nørrebro Station.
